第一条  根据《国务院办公厅转发劳动和社会保障部、财政部〈关于实行国家公务员医疗补助意见〉的通知》（国办发〔2000〕37号）和《金华市人民政府关于印发金华市区基本医疗保险实施办法的通知》（金政发〔2012〕50号）精神，结合市区实际，制定本办法。
　　第二条  公务员医疗补助政策与基本医疗保险政策相衔接，医疗补助水平与经济发展水平和财政负担能力相适应，基本保持公务员原有合理的医疗待遇水平不降低。
　　第三条  国家机关和参照公务员法管理单位的工作人员、退休人员的医疗补助按本办法执行。
　　不是参照公务员法管理的事业单位和其它有条件的单位, 其工作人员、退休人员的医疗补助可参照本办法执行。
　　第四条  按在职职工个人缴费工资和退休人员退休费之和的2%缴纳医疗补助经费,经费按原资金来源渠道筹措。
　　在职职工个人缴费工资与其基本医疗保险的缴费工资一致。
　　退休人员退休费按人力社保部门核定的工资项目计算，即按退休工资、生活补贴之和确定。
　　参照本办法执行的单位申报的退休人员退休费，不得高于除参照公务员法管理单位以外的其它事业单位的平均退休费。
　　第五条  医疗补助经费主要用于符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目和医疗服务设施标准的医疗费用的补助。
　　（一）住院起付标准补助。住院（含特殊病种门诊）起付标准内的医疗费用，在职职工补助40%，退休人员补助60%。
　　（二）购买大额补充保险。每人购买2份大额补充保险（由医保经办机构统一办理）。
　　（三）补充退休人员个人帐户。65周岁以下补充标准=（1元/年×缴费年限+5元）×12；65周岁（含）至70周岁补充标准=（1元/年×缴费年限+10元）×12；70周岁（含）至75周岁补充标准=（1元/年×缴费年限+15元）×12；75周岁（含）以上补充标准=（1元/年×缴费年限+20元）×12。
　　（四）慢性病门诊补助。慢性病门诊医疗费用，超过基本医疗保险最高限额部份补助80%。
　　第六条  国家公务员医疗补助经费与基本医疗保险费一并征收。
　　第七条  医疗补助经费纳入财政专户管理，专款专用、单独建帐、单独管理，与基本医疗保险基金分开核算，不得相互挤占和挪用。
　　第八条  市医疗保险经办机构负责具体经办工作，并严格执行有关规章制度，建立健全各项内部管理制度和审计制度。市财政部门负责补助经费财务和会计管理制度的制定，并加强财政专户管理。市人力社保部门加强对补助经费管理与使用的监督检查。
　　第九条  结算年度为每年的7月1日至次年的6月30日。
　　第十条  本办法由市人力社保局负责解释。
　　第十一条  本办法从2012年7月1日起施行。本办法施行前市区有关公务员医疗补助规定与本办法不一致的，以本办法为准。